Verificación de la ausencia de tensión

CARACTERIZACIÓN DEL SECTOR ELÉCTRICO COLOMBIANO
PROCESOS ESPECÍFICOS
TRANSMISIÓN
Sin Tensión
PROCESO	Métodos, técnicas y procedimientos para trabajos sin tensión en líneas de transmisión de energía eléctrica.(verificación de la ausencia de tensión)
OBJETIVO	Implementar métodos, técnicas y procedimientos para trabajos sin tensión en líneas de transmisión de energía eléctrica.(verificación de la ausencia de tensión)
DOCUMENTOS DE APOYO		RESPONSABLE
o Reglamento eléctrico de la organización. o Normas de procedimientos de la empresa. o Resolución 1348 de 2009 del ministerio de protección social. o Reglamento interno de la organización.		Especialista en S&SO.
ENTRADA	ACTIVIDAD	SALIDA
1.1. Garantizar que por ningún motivo el personal involucrado en desarrollo de actividades operativas asuma que la línea de transmisión esta desenergizada, mediante percepciones individuales de ausencia de ruido audible o efecto visual por efecto corona, eliminación de radiointerferencia en receptores de radio, efecto de campo eléctrico sobre la piel, o cualquier otra percepción que no sea verificable por medidas físicas y equipos adecuados. 1.2. Confirme que el personal operativo confirme las medidas de ausencia de tensión en las líneas de transmisión, el equipo debe tener un dispositivo autónomo que verifique el correcto funcionamiento del equipo de medida. 1.3. Verificar que el personal confirme que en el campo debe portar un dispositivo comprobador de correcta operación del equipo.	1. (cuarta regla de oro para trabajos sin tensión) Verificar la ausencia de tensión en las líneas de transmisión de energía eléctrica para trabajos sin tensión.	1.a Registro de cada una de las actividades realizadas con hora, fecha y responsable de la actividad. Además dejar claras las inconformidades en cada actividad para pensar en futuras mejoras. Y tener en cuenta y dejar registradas las opiniones de los trabajadores.
RECURSOS FÍSICOS		RESPONSABLE DE SEGUIMIENTO
· Formatos de bitácora. · Procesador de texto. · Hojas de cálculo aplicado a la operación. · Formatos de consignación de equipos. · Guías para trabajos y trabajadores[1] · Recursos iniciales para el plan de acción[2].		· Coordinador de seguridad y salud ocupacional.
	INDICADORES
	o Eficacia: Cumplimiento del objetivo.
	o Eficiencia: cumplir con lo planificado optimizando los recursos.
	o Efectividad: impacto de nuestras actividades
REGISTRO
o Acta de entrega
o Registro de las salidas mencionadas anteriormente.

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[1] ENCICLOPEDIA DE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO, OIT, 2010. http://www.insht.es/InshtWeb/Contenidos/Documentacion/TextosOnline/EnciclopediaOIT/tomo1/24.pdf

[2] ENCICLOPEDIA DE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO, OIT, 2010.

http://www.insht.es/InshtWeb/Contenidos/Documentacion/TextosOnline/EnciclopediaOIT/tomo1/15.pdf